Décimo cuarto sueldo 2026: plazo máximo para recibirlo en Costa y Galápagos
Esta bonificación, también conocida como bono escolar, es un alivio financiero para miles de familias ecuatorianas ante el inicio de clases

La fecha de pago del décimo cuarto sueldo varía según la región.
El décimo cuarto sueldo es un beneficio que reciben los trabajadores bajo relación de dependencia en todo Ecuador. Para este 2026, el monto equivale a un Salario Básico Unificado (SBU), que se sitúa en 482 dólares.
Esta remuneración adicional tiene como objetivo principal ayudar a los padres con los gastos de uniformes, útiles y matrículas. Debido a que el calendario escolar difiere según la región, los plazos de pago también varían.
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Décimo cuarto sueldo 2026 en Ecuador: ¿Qué pasa si no recibo el pago hasta el 15 de marzo?
Osman Encarnación
Fecha de pago en Costa y Galápagos
En las provincias de la Costa y en Galápagos, donde el ciclo lectivo inicia en abril, los empleadores tienen como plazo máximo el 15 de marzo para efectuar el pago.
¿Y en Sierra y Amazonía?
Por el contrario, en la Sierra y Amazonía, las clases arrancan en septiembre, por lo que el desembolso puede realizarse hasta el 15 de agosto.

Con el inicio de clases a la vuelta de la esquina, miles de trabajadores esperan el bono escolar.
Mensualización del beneficio
Los trabajadores tienen la opción de acumular este valor o recibirlo de forma mensualizada. Para optar por la mensualización, es obligatorio presentar una solicitud por escrito al empleador durante los primeros 15 días de enero.
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Quienes eligen esta modalidad reciben un proporcional cada mes en su rol de pagos. En estos casos, en marzo o agosto no percibirán los 482 dólares completos, sino únicamente la fracción correspondiente a ese mes.
¿Cómo calcular el valor del décimo?
El cálculo se realiza basándose en el año laboral cumplido:
- Costa y Galápagos: Se contabiliza desde el 1 de marzo hasta el último día de febrero del año siguiente.
- Sierra y Amazonía: Se considera desde el 1 de agosto hasta el 31 de julio.
El Ministerio del Trabajo ofrece un simulador en línea para facilitar este cálculo a los ciudadanos.
Además de los trabajadores privados y públicos, este beneficio se extiende a jubilados del IESS, pensionistas de las Fuerzas Armadas y la Policía Nacional, y trabajadores del servicio doméstico.